Das Leben ist zu kurz für unmotivierte MitarbeiterInhalte:
- DIE MACHT DER FÜHRUNGSMOTIVATION
- TEAMWORK, DER GRUNDPFEILER DES UNTERNEHMENSERFOLGES
- MITARBEITERMOTIVATION LEICHT GEMACHT
- WIE SIE EINE „GEHT NICHT' GIBT’S NICHT“ FIRMENKULTUR SCHAFFEN
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Dieses Hörbuch wendet sich an – auch künftige – Führungspersönlichkeiten, die den Mut haben, neue Wege zu gehen. Und es richtet sich an Menschen, die glücklicher und erfolgreicher werden wollen als der Durchschnitt.
Mit seinen Strategien zeigt der Autor, der sehr erfolgreiche Schweizer Unternehmer, Investor, Coach und Führungs- und Teamworktrainer Duschi B. Duschletta, wie Sie Mitarbeiter begeistern und motiviert führen können. Vorgesetzten erklärt er, dass sie in ihrer Führungsrolle bereit sein müssen, Gefühle zuzulassen und mit Fingerspitzengefühl Emotionen zu wecken. Wer Chef sein will, muss die Fähigkeit haben, bei seinen Mitarbeitern Erfolgsmomente und Glücksgefühle auszulösen. Denn nur dann wird aus Motivation Eigenmotivation.
Nur so steht eine Mannschaft ganz hinter ihrem Vorgesetzten und verfolgt mutig und unerschrocken die gemeinsamen Ziele. Mit den hier erklärten Tipps und Strategien lernen Sie, wie Sie als Chef sympathisch, respektvoll und konsequent führen und durch Führungsmotivation begeistert motivieren können. Damit besitzen Sie das wirkungsvollste Instrument für Ihren Erfolg.
Hörproben:
Hörprobe 1:
Hören Sie sich diese Hörprobe 1 über "Die Fähigkeit der Zusammenarbeit" an
und Sie bekommen zusätzliche Informationen wie Sie unter
www.duschi.com/kundenbereich via dem Kauf eines Hörbuches viel Zusatznutzen
erhalten, indem Sie diese Handouts als pdf runterladen. Dadurch erhalten Sie
viele nützliche Checklisten, Anregungen und Praxistipps, die Sie direkt bei
Ihrer täglichen Führungsarbeit und Mitarbeitermotivation anwenden können.
Viel Spass beim hinhören und umsetzen.
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Hörprobe 2:
Erfahren Sie in der Hörprobe 2 wie Sie "Konflikte" als Chancen und
Möglichkeiten nutzen können. Wie Sie aus einer vermeintlichen verzwickten
Situation, gestärkt heraustreten können um Ihr Team zum Spitzenerfolg zu
führen. Beim Teamwork geht es nicht darum keine Konflikte zu haben, sonder
diese erfolgreich zu meistern. Viel Spass beim hinhören und umsetzen.
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Und Denken Sie dran: Mitarbeiterführung ist keine Glückssache!
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